巴中新闻网9月22日讯(李朝维)近日，记者从巴中市退役军人事务局获悉，巴中推进共建共享退役军人“服务超市”试点工作以来，针对基层站点建设存在的“财政投入有限、维持运转困难、兼职不做事、人员水平不高”等问题，巴中市退役军人事务部门大胆探索、积极创新，形成“军、地、企共建，打通‘最后一公里’，助力乡村振兴”服务基层模式。据了解，该模式为全省首创。
开展军政企合作 解决办公用房问题
据了解，由巴中市退役军人事务局牵头，邮政公司出资，巴中军分区、工行、建行、中国人寿、电信、移动等央企参与。共同建设村级兼具退役军人服务站、村邮站、民兵工作站、金融通信保险代办点等职能的“服务超市”，集中资金办大事，有效解决建设资金问题。
紧抓村建制调整改革后被撤村“两委”房屋闲置契机，组织多路人员深入农村，协调解决“服务超市”办公用房问题。部分重点红色景区采取租赁外出务工村民闲置住房方式给予解决。明确村级“服务超市”专职工作人员须是由村委会推荐的本村优秀退役军人或优抚对象，并要求统一着装，体现军人特色。既保证了人员整体素质、提高了队伍形象，又解决了一批退役军人就业问题。
培训专职人员 确保有专职人员干事
据介绍，巴中市退役军人事务局通过与合作央企对接协商，确定由各家根据业务量按“基本工资+业务提成”方式众筹解决“服务超市”运转经费，实现村站长期“有人办事”。由巴中市退役军人事务局牵头，参与企业一起对选聘工作人员定期进行业务培训及指导，不断提升专职人员政策业务水平。6月8日至6月9日，巴中集中对专职工作人员进行政策、业务培训。
同时，将全市村级“服务站”聘用人员委托给第三方(大巴山人力资源公司)统一管理，按照《专职工作人员管理办法》严格定期考核、奖勤罚懒，激发队伍干事创业活力，有效防止人员易进难出、工作不作为等问题。
目前，巴中市退役军人事务局已协调确定村级服务超市300个，邮政公司出资500万元装修完成109个，其余191个力争年底前完成。按照每个服务超市配备1名专职工作人员要求，目前已到岗108人。
“服务超市”实行线上线下并行 多渠道合作助力乡村振兴
7月开始，专职人员工资正式发放，通过众筹每人月收入在2000元左右，部分业务量大的村站突破了4000元的月收入。服务超市通过“线上+线下”并行方式，为全体村(社区)居民提供金融、保险、移动通讯、物流快递、生活购物、网上缴费等便民服务。并依托邮政公司在城区创办的实体超市，将各地土特产品及时令果蔬等销往城市。
服务超市提供的所有服务对退役军人均不同程度给予优待，在加强与已有5家央企合作的同时，积极探索与市商务局合作整合全市农村电商平台，与市交通局合作在南江县、通江县试点三级物流体系打造，与人社局合作，融入“农民工服务站”职能，探索为部分专职人员解决公益性岗位等。
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